Ⅰ．建築部推進グループ

＜募集職種＞
リノベーション物件の　【建築プランナー（推進統括責任者）】
＜経験概要＞
デベロッパー等での建築関連業務経験10年以上、一級建築士の資格保有者が望ましい
＜募集対象層＞
30代前半から40代中盤
一般的な上級主任～課長クラスを想定

＜担当業務＞
○ 物件事前調査　 ：　デューデリジェンス・インフラ調査等の手配・管理
○ パートナー選定　 ：　設計者・施工者選定（概算・本見積もり等内容精査）

○ 商品企画　 ：	事前調査に基づく改修内容の提案、企画（基本性能の選定、
	バリューアップ内容の企画支援、設計条件精査等）

○ 設計進捗管理　 ：　スケジュール管理、設計内容精査
○ 建築工事品質管理業務　：　建築工事全般

○ 工事進捗管理　 ：	スケジュール、建築費用、進捗管理（現場監理、是正指示・確認、行政検査立会い）、
	事業者判断（近隣対策、関連工事の調整）、引渡し他

○販売・リーシング協力　：　モデルルーム、営業ツール、オプション設定等
○アフターサービス（技術的内容）対応　：　顧客対応、要請内容確認、対策、スケジュール管理、防止対策、コスト管理

Ⅱ．レジデンシャル企画部　統括グループ　建築担当

＜募集職種＞
リノベーション物件の　【建築プランナー（インフィル品質管理責任者）】
＜経験概要＞
マンション専有部施工管理・品質管理全般業務　10年以上、建築施工に関する資格保有者が望ましい
＜募集対象層＞
30代前半～
一般的な課長クラスを想定　※年100件程度の現場管理を目安
＜担当業務＞
○統括業務　：　建築費精査、集中購買、パートナー管理
○パートナー選定　：設計者選定、施工者選定
○設計進捗管理　：　スケジュール管理、建材支給等の検討、進捗管理（検査立会い、社内検査）

○建築工事品質管理業務　：	マンション専有部の建築工事全般（施工工程管理、出来高確認と助言、現場確認、
	是正指示・確認）

応募資格

応募要項の担当業務について、相当の専門性を有する方
リノベーション事業への業務志向がある方

応募方法

希望職種を明記の上、以下の内容を郵送でご送付ください
・ 履歴書（写真付き）
・ 職務経歴書
・ 「リノベーション事業への想い」を文書にてお伝えください。

送付先

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷２－１６－１　日石渋谷ビル１１F
株式会社リビタ　採用担当：立花

選考方法

１． 書類選考
２． 面接（２～３回を予定しております）
※尚、不採用となりました場合、履歴書の返却はいたしかねますので、予めご了承ください。

お問い合わせ先

経営企画部　田中　　h-tanaka@rebita.co.jp